Pour une troisième année consécutive, INFINITI lance son programme de recherche de talents en automobile et en Formule 1. Le concours, connu sous le nom d'INFINITI Engineering Academy 2018, amorce sa période d’inscription aujourd'hui et permettra à un jeune ingénieur canadien doué de travailler au sein de la famille INFINITI, mais aussi avec l'équipe de Formule 1 Renault Sport. Il se joindra à six autres gagnants provenant de différentes régions du monde.
Pour y prendre part, la formule est simple. Il s'agit de se rendre sur le site du concours, et de s'inscrire avant le 18 mai prochain.
Les candidats retenus participeront notamment à une étude « d'avant-garde sur la prise de décision en ingénierie et sur la façon dont la crème des ingénieurs se comporte sous pression face à des données complexes. Les équipes d'ingénierie et de sports motorisés d'INFINITI utiliseront toutes deux les conclusions pour optimiser leur processus de prise de décisions », selon l’annonce officielle d’INFINITI Canada.
Cette étape sera menée par Julia Minson, professeure à l'Université Harvard et spécialiste en science de la décision, en collaboration avec INFINITI. Julia Minson, aidée de son équipe, épaulera INFINITI lors du processus de recrutement pour l’académie ainsi que les juges lors de la finale afin que le meilleur participant soit sélectionné.
Au terme des différentes étapes du processus de sélection, les finalistes « s'affronteront dans un environnement typique du sport automobile, les abords du circuit Gilles-Villeneuve. » Là, ils auront accès aux puits, au garage et à la zone d'hospitalité de l'écurie Renault lors de la journée du jeudi qui précède la tenue du Grand Prix de Montréal. Ils auront alors l'occasion de relever plusieurs défis sous les yeux d'experts de l'écurie, nommément Bob Bell, directeur de la technologie, ainsi que des pilotes Nico Hülkenberg et Carlos Sainz.
Ce programme est non seulement novateur, mais intéressant pour les jeunes talents qui pourraient croire le monde de la Formule 1 ou de l'ingénierie automobile inatteignable. Là, en ayant la chance de faire découvrir leurs compétences par des experts, ils ont l'occasion de gravir les échelons plus rapidement. C'est aussi payant pour l'entreprise qui peut ainsi se dégoter de petits génies.
Le gagnant canadien du programme sera sélectionné au circuit Gilles-Villeneuve, ce qui représente une première. Il succèdera au gagnant 2017 du concours, l'ontarien Matthew Crossan.
